Hvor gammel må du være for å jobbe på Rema 1000?

Minimumsalder for å jobbe på Rema 1000

I Norge er det som regel et krav om å være 18 år for å få jobb på Rema 1000. Denne aldersgrensen skyldes at butikkmedarbeidere ofte håndterer salg av varer som alkohol og tobakk, noe som krever at selgeren er myndig ifølge norsk lov.

Unntak for ungdom under 18 år

Ungdom under 18 år kan likevel søke jobber på Rema 1000, men de vil sannsynligvis være begrenset til oppgaver som ikke involverer salg av aldersbegrensede produkter. Dette kan for eksempel være oppgaver som:

• Kassabetjening for varer som ikke er aldersbegrenset
• Rydding og rengjøring
• Pakking og utpakking av varer
• Hjelpe til med å sette opp varer i hyllene

Hvorfor er det en aldersgrense?

Lovkravet om en minimumsalder på 18 år for salg av alkohol og tobakk er basert på hensynet til å beskytte unge mot skadevirkningene av disse produktene. Ved å kreve at selgere er myndige, søker loven å hindre at mindreårige får tilgang til slike varer på ulovlig vis.

Tips for unge som ønsker å jobbe på Rema 1000

Hvis du er under 18 år og ønsker å jobbe på Rema 1000, bør du vurdere følgende tips:

• Søk på stillinger som er spesifikt utlyst for unge under 18 år.
• Spør i din lokale Rema 1000-butikk om muligheter for å få arbeidserfaring gjennom deltidsarbeid eller sommerjobb.
• Ta kontakt med Rema 1000s sentraladministrasjon for å undersøke om det finnes spesielle programmer eller initiativer for unge arbeidssøkere.