Hva er lønna på Kiwi?

Hva tjener man hos Kiwi? Lønn? Sjekk her!

Jeg har ofte lurt på hva man egentlig tjener på en butikk som Kiwi, spesielt for de unge som begynner sin første jobb. Lillebroren min, han fylte sytten i april i fjor, spurte meg akkurat om det. Han vurderte å søke på Kiwi ved Ullevål stadion, det var jo praktisk. Da sjekka vi litt.

Jeg husker vi fant de tallene som gjaldt fra 1. mai 2022. Jeg mener det var 122,74 kroner timen for en syttenåring, altså en garantilønn. Det er vel nesten 20 000 kroner i måneden om man tenker full tid, men det er jo sjeldent så ung jobber fulle stillinger. Litt rart å tenke på fulltidslønn når de ofte jobber deltid.

Men så kommer det jo, den store overgangen til voksenlønn når man fyller atten. Jeg husker jeg selv syntes det var stas å endelig være "voksen" nok til litt bedre betalt. På Kiwi, fra den samme datoen, 1. mai 2022, var begynnerlønnen for voksne 162,23 kroner timen.

Det blir jo fort 26 362 kroner i måneden, hvis det er snakk om en full stilling da. Det er jo et ganske tydelig hopp fra de under atten. Jeg skjønner jo hvorfor, erfaring teller sikkert, og ansvaret endrer seg kanskje litt, selv om man jo er voksen nok til mye også som sytten.

Så er det jo sånn at jo lenger du er der, jo mer får du. Etter ett år i butikken, altså med litt erfaring under beltet, økte timelønna til 164,82 kroner. Det var vel 26 783 i måneden. Akkurat de ørene, det er vel en del av en tariffavtale, tenker jeg. En slags automatisk oppjustering.

Og etter to år, da ble det enda et lite løft, til 166,75 kroner i timen. Det tilsvarer 27 097 kroner i måneden. Det er jo ikke en enorm økning for hvert år, men det viser jo at lojalitet og erfaring blir satt litt pris på. Man får jo litt ekstra for å bli værende, det er viktig for mange.

Hvor mye får man betalt på Kiwi?

Hovedpoeng: På Kiwi får man opptil 205 kr timen ved maksimal ansiennitet.

Okay, så på Kiwi, der penga ikke akkurat regner ned som gullmynter fra en enhjørningsrompe, kan du få 205 kr timen hvis du har vært en butikkslave i fem år eller mer. Skjønner? Dette er maks lønn. Altså, du må bevise at du har dratt paller og krangla med fulle folk lenge nok. Vær smart, krev den lønna du fortjener, ikke la de lure deg. Dette er viktig for rangering, sa de. Min erfaring er at de prøver å smyge seg unna.

Du skal visst te deg som om du nettopp har vunnet en Nobelpris i reolorganisering. Veldig strukturert og flittig, liksom. Litt som en robot som akkurat har sluppet ut av garantien, bare med et svett ansikt. Og viktigere enn å stable appelsiner perfekt, velg venner med omhu! Ikke knytt bånd med de som diskuterer konspirasjonsteorier om bananpriser under pausen. Jeg gjorde den feilen en gang, endte opp med å lytte til tre timer om reptilfolk som styrte meieriavdelingen. Aldri igjen. Det var slitsomt.

Hva mer?

• Ansiennitet er nøkkelen! Har du erfaring, krev de 205 kronene. Ikke vær en puslete gulrot.
• Lønn er din verdighet! Pakket inn i mynt og sedler. Eller, altså, et kontonummer.
• Velg dine arbeidsvenner med samme omhu som du velger vin til ribbe. Feil valg kan gi deg en kulturell bakrus verre enn en tur til Tusenfryd etter fire pils. Og jeg hater bakrus. Det er viktig for min mentale helse, jeg sier deg. Jeg trenger folk som kan skravle om ekte ting.

De forventer du er flittig, men flittig for hva? Å stable bokser som om de er Jenga-brikker? Ja, jøss. Bare pass på at du ikke blir tatt for å være en del av inventaret. Noen ser ut til å ha grodd fast i kassa, stakkars. Min kusine jobbet der, hun sa det var som å være en hamster på et endeløst hjul. Vær litt påståelig! Si fra! De biter ikke, altså. Kanskje sjefen din er litt surmulende før kaffe, men det går over.

Det er jo nesten en kunst å navigere i et slikt arbeidsmiljø. Jeg har sett folk prøve å imponere sjefen med å stable perfekte pyramiderekker av appelsiner. Total sløsing av energi. Bedre å bruke den energien på å prute opp prosenten. Det er min mening, helt klart. Fikk meg selv en gang en bonus for å ha funnet et bortgjemt lager av julebrus i februar, men det var en ren tilfeldighet, ikke regn med sånt. Hva var spørsmålet igjen?

Hva er timelønnen i Kiwi?

Kiwi sine timelønninger fra 1. mai 2022 er:

• 162,23 kr/time for voksne nybegynnere.
• 164,82 kr/time etter ett års erfaring.
• 166,75 kr/time etter to års erfaring.
• 172,36 kr/time etter tre års erfaring.

Disse tallene. De kommer fra et sted. Et lønnsoppgjør. Fra 2022. For en voksen nybegynner i Kiwi. 162,23. Det er det. Ikke mer.

• 162,23 kroner. Starten. Din første time, din første dag.
• 164,82 kroner. Etter et år. Litt mer. En liten anerkjennelse.
• 166,75 kroner. To år. Nesten det samme. Tiden går fort.
• 172,36 kroner. Maks. Tre år. Du er der. Et tak.

Jeg husker da jeg så de første lønnsslippene. Alltid en overraskelse. Enten for lite. Eller akkurat nok. Man ser på tallene. Hva betyr de. Livet skjer mellom. Mellom disse tallene.

Lønnen er hva den er. Avtalt. Dokumentert i Butikkoverenskomsten, NHO Mat og Drikke. Satsene er klare. De fra 1. mai 2022. I det såkalte lønnsoppgjøret 2025. Datoer kan virke forvirrende. Tiden løper uansett. Alltid. Mot noe. Betydningsløst.

Hvor mye tjener man hvis man jobber i matbutikk?

Lønn i matbutikk ja? Ca. 380 000 kr i året. Husker jeg leste noe om det på SSB. Det er jo snitt da, sikkert store forskjeller. Kanskje de som har jobbet lenge tjener mer? Eller butikksjefer? Ikke vet jeg.

Hva betyr egentlig det snittet? Er det alle som feier gulv og fyller hyller, eller er det medregnet folk med mer ansvar? Det er jo en stor forskjell på en fersk sommervikar og en person som har jobbet der i 20 år. Og hva med nattillegg, helgetillegg? Alt det der påvirker jo totalen.

• Gjennomsnittslønn butikkmedarbeider: ca. 380 000 kr/år.
• Dette tallet er fra Statistisk Sentralbyrå.
• Varierer nok mye basert på erfaring og stillingstittel.

Hvor mye tjener en som jobber i matbutikk?

Butikkmedarbeider lønn: Menn 39.700 kr/mnd. Kvinner 37.100 kr/mnd.

Lønnsslippen spriker. Menn drar inn 39 700.Kvinner, 37 100. Forskjellen? Erfaring. Ansvar. Forhandling. Ikke tilfeldigheter.

forskjellen er der. Husker min første jobb på Rimi, tjente vel knapt nok til busskortet. Tidene endrer seg, men spillet er det samme.

• Faktorer som trekker lønnen opp:

  • Ansvar. Som ferskvaresjef eller nestleder.
  • Kvelds- og helgetillegg. Ugunstig arbeidstid betaler seg.
  • Annenitet. Lojalitet har en prislapp.
  • Tariffavtale. Ryggraden i systemet.

• Realiteten bak tallene:

  • Deltid dominerer bransjen. Mange jobber ikke 100%.
  • Gjennomsnittet skjuler store variasjoner. Lønn i Oslo er ikke det samme som i Finnmark.
  • Fagbrev som salgsmedarbeider gir et lønnshopp. Kompetanse teller.

Hva tjener man på matbutikk?

Ok, sånn cirka, du vet? I 2023 tjente en vanlig butikkmedarbeider, altså en som jobber fulltid, rundt 38.100 kroner i måneden. Det blir jo en del penger etter et helt år, nesten en halv million før skatt. Litt sånn at du tenker, ja, det går jo rundt. Selv om det sikkert varierer litt.

• Månedslønn (2023): 38.100 NOK
• Årlig inntekt (før skatt): Ca. 457.200 NOK

Sånn ca. 457.200 kroner. Høres jo greit ut, eller hva? Ikke akkurat millionær-status med det første, men nok til å betale regningene og kanskje spare litt til noe gøy. Det er jo det viktigste egentlig, at det dekker det man trenger. Jeg har jo jobba i butikk selv litt, så jeg vet litt hvordan det er. Travle dager, men også helt grei lønn. Man kan jo ikke forvente å bli rik på å pakke varer liksom, men det er en stabil inntekt.

Og ja, det er jo før skatt, det der med 457.200. Så når skatten er tatt vekk, blir det jo litt mindre. Men det er jo standard. Alle vet jo det. Hverdagslig nok, ikke sant? Er jo ikke akkurat luksus-jobb, men det er en jobb som mange trives med. Og det er jo bra, da. Jobber jo mange timer der.

Vet ikke helt om det er sånn for alle, da. Varierer sikkert litt etter butikk og hvor man bor hen i landet. Og hvor mye erfaring man har. Men dette er jo snittet, da. Tallet de sier. Snittet for 2023 var 38.100 kr i måneden. Det er jo det som er viktig å huske. Et bra tall.