Kan jeg jobbe på Kiwi som 14-åring?
13-åringer kan jobbe med foreldres samtykke, men arbeidstilsynet begrenser arbeid for 14-åringer i butikker som Kiwi. Kassavakter er forbudt for de under 18 år. Andre typer oppgaver kan være mulige, avhengig av hva som er tillatt for den aldersgruppen.
Kan 14-åringer jobbe på Kiwi? – En guide til ungdomsarbeid
Mange 14-åringer drømmer om å tjene sine egne penger, og Kiwi er en populær arbeidsplass for ungdom. Men er det lovlig å jobbe der når man er 14? Svaret er dessverre ikke et enkelt ja eller nei. Lovgivningen rundt ungdomsarbeid er streng, og Kiwi, som alle andre arbeidsgivere, må følge Arbeidsmiljøloven.
13-åringer: Loven tillater at 13-åringer kan utføre lett arbeid, men dette krever skriftlig samtykke fra foresatte. Dette er imidlertid sterkt begrenset i omfang og type arbeid.
14-åringer: For 14-åringer er reglene strammere. Arbeidstilsynet setter klare begrensninger på hvilken type arbeid som er tillatt. Det viktigste å huske er at kassavakter er forbudt for alle under 18 år. Dette betyr at en 14-åring ikke kan betjene kassaapparatet eller håndtere penger.
Hvilke oppgaver kan en 14-åring utføre på Kiwi?
Mulighetene for en 14-åring på Kiwi er begrensede, men noen oppgaver kan være aktuelle:
- Lett varepåfylling: Dette kan inkludere å fylle hyller med varer, men kun under streng veiledning fra en voksen ansatt. Tung løfting er ikke tillatt.
- Rydding og rengjøring: Oppgaver som å rydde opp søppel, tørke hyller eller feie gulv kan være passende, så lenge det ikke involverer bruk av farlige kjemikalier.
- Enkel hjelp til kunder: Dette kan omfatte å peke ut varer eller hjelpe til med å finne produkter, men aldri håndtering av betaling.
- Andre lette oppgaver: Kiwi kan ha andre typer lette oppgaver som er passende for 14-åringer, alt avhengig av butikkens behov og Arbeidstilsynets retningslinjer.
Viktig å huske:
- Skriftlig avtale: Enhver arbeidsavtale for en 14-åring må være skriftlig og godkjent av foresatte.
- Arbeidstid: Arbeidstiden for en 14-åring er begrenset. Arbeidstilsynet setter grenser for antall timer per dag og uke.
- Arbeidsmiljø: Arbeidsmiljøet må være trygt og tilpasset ungdommens alder og fysiske kapasitet.
- Kontakt Arbeidstilsynet: Har du spørsmål om hva som er lovlig, er det best å kontakte Arbeidstilsynet direkte for å få klarhet i regelverket.
Kort oppsummert: En 14-åring kan potensielt jobbe på Kiwi, men med betydelige begrensninger på type arbeid og arbeidstid. Det er viktig å huske at kassavakter er utelukket, og alle oppgaver må være lette, trygge og under tilsyn av en voksen. Kontakt Kiwi direkte eller Arbeidstilsynet for å få mer informasjon om konkrete muligheter.
#14åring #Arbeid #KiwiGi tilbakemelding på svaret:
Takk for tilbakemeldingen din! Din mening er viktig for oss og hjelper oss med å forbedre svarene i fremtiden.