Hvem er pålagt BHT?

Altså, bedriftshelsetjeneste (BHT), hvem må egentlig ha det? Jeg tenker jo at det burde være en selvfølge for alle som har ansatte som kan bli utsatt for risiko på jobb. Tenk deg, å sende folk ut i fare uten å sørge for at noen passer på dem! Det er jo helt… jeg vet ikke engang hva jeg skal si. Uansvarlig? Kriminelt nesten?

Jeg husker en historie fra en venninne som jobbet i et verksted. Støynivået der var helt vanvittig, og de hadde ikke ordentlig hørselsvern. Hun gikk til sjefen og sa at dette ikke gikk, at de trengte BHT for å få hjelp med å kartlegge risikoen og få på plass tiltak. Vet du hva han svarte? “Det er for dyrt.” For dyrt å ta vare på de ansattes helse! Det er jo helt absurd. Hun sluttet, forresten. Kunne ikke fortsette å jobbe et sted som ikke brydde seg.

Det er jo ikke bare støy heller, det kan være så mye. Kjemikalier, tunge løft, stress… Alt mulig! Og arbeidsgiveren har et ansvar. Jeg mener, loven sier jo faktisk at alle arbeidsgivere som har ansatte utsatt for risiko skal ha BHT. Jeg har lest et sted at… jeg husker ikke helt tallet, men det er mange arbeidsplasser som ikke har det på plass. Hvorfor ikke? Er det uvitenhet? Eller bare at de ikke gidder?

Jeg blir så oppgitt! Det handler jo om menneskers liv og helse! Tenk deg å bli skadet på jobb fordi arbeidsgiveren ikke gadd å sørge for en skikkelig bedriftshelsetjeneste. Hvem skal ta ansvar da? Det er jo bare ikke greit. Vi må ta vare på hverandre, og det starter med et trygt og sunt arbeidsmiljø. Så ja, BHT – det burde være en selvfølge. Ingen diskusjon.